АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА НИЖНЕГО НОВГОРОДА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
07.11.2024 |
|
|
| № 10092 | |||
- |
| ¬ | |||||
О внесении изменений в постановление главы администрации города Нижнего Новгорода от 31.10.2008 № 5202 | |||||||
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Трудовым кодексом Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ, статьями 43, 52 Устава города Нижнего Новгорода администрация города Нижнего Новгорода постановляет:
1.Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций города Нижнего Новгорода, утвержденное постановлением главы администрации города Нижнего Новгорода от 31.10.2008 № 5202, (далее – Положение) следующие изменения:
1.1.Дополнить пункт 2.4 Положения абзацем следующего содержания:
«Если заработная плата начисляется работнику за месяц ниже минимального размера оплаты труда, то осуществляется доплата до минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством и региональным отраслевым соглашением о минимальной заработной плате в Нижегородской области.».
1.2.В пункте 2.11 Положения слова «от 30 января 2023 г. № 53н.» заменить словами «от 30 января 2023 г. № 53н, от 13 марта 2023 г. № 136н.».
1.3.Дополнить пункт 4.1 Положения абзацем следующего содержания:
«Повышенная оплата работы в условиях, отклоняющихся от нормальных, не включается в сумму заработной платы работника, размер которой не превышает минимального размера оплаты труда.».
1.4.Дополнить таблицу пункта 4.7 Положения строками следующего содержания:
«
21.Работникам учреждения дополнительного образования за работу в методических и психолого-медико-педагогических консилиумах, комиссиях, методических объединениях: руководитель комиссии (консилиума, объединения); секретарь комиссии (консилиума, объединения); членам комиссии (консилиума, объединения). |
до 15 до 20 до 15 |
22.Педагогам-психологам за участие в соответствии с Уголовно-процессуальным кодексом РФ в следственных действиях в отношении несовершеннолетних. | 20 |
23.Работникам учреждения дополнительного образования за работу в службе экстренной психологической помощи «Телефон доверия». | 20 |
».
1.5.В пункте 4.10 Положения:
1.5.1.Пункт 1.2 таблицы изложить в следующей редакции:
«
1.2. За работу в образовательных организациях с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья, детьми-инвалидами, а также с детьми с девиантным (общественно опасным) поведением: заместитель директора, руководитель структурного подразделения, педагогические работники; медицинские работники; обслуживающий персонал. |
до 20 до 20 до 15 |
».
1.5.2.Дополнить раздел 1 таблицы строками следующего содержания:
«
1.8. За работу в учреждениях, оказывающих психолого-педагогическую, медицинскую и социальную помощь детям: заместитель директора, руководитель структурного подразделения, педагогические работники; медицинские работники; обслуживающий персонал. |
до 20 до 15 до 15 |
1.9. За работу в учреждениях, оказывающих психолого-педагогическую, медицинскую и социальную помощь детям, находящимися в трудной жизненной ситуации, нуждающихся в социальной реабилитации | до 20 |
1.10. Медицинским работникам за непосредственное участие в оказании медицинской консультативной помощи детям с нарушениями функции опорно-двигательного аппарата и другими дефектами физического развития без нарушения психики, с органическим поражением центральной нервной системы, в т.ч. детскими церебральными параличами без нарушения психики, с нарушениями слуха и речи (глухонемых, оглохших, тугоухих), с нарушениями речи (заикающихся, с алалией и другими нарушениями речи), с нарушениями зрения (слепых, слабовидящих) с задержкой психического развития и различными формами умственной отсталости. | до 15 |
».
1.6.Дополнить пункт 5.11 Положения абзацами следующего содержания:
«Особенности выплаты молодым специалистам:
в случае, если молодой специалист работает на условиях неполного рабочего времени, размер ежемесячной надбавки рассчитывается пропорционально фактически отработанному им времени;
в случае, если оплата труда молодого специалиста осуществляется в размере более одной ставки (оклада), размер ежемесячной надбавки не увеличивается;
ежемесячная надбавка выплачивается в полном объеме, если молодой специалист находился на больничном листе, в очередном или ученическом отпуске.».
1.7.В пункте 10.7 Положения:
1.7.1.Пункт 7.2 таблицы изложить в следующей редакции:
«
7.2. | Количество обучающихся в общеобразовательных организациях, за исключением казенных | до 300 | не устанавливается |
от 301 до 600 | 5% | ||
от 601 до 800 | 10% | ||
от 801 до 1000 | 15% | ||
от 1001 до 1300 | 20% | ||
от 1301 до 1600 | 25% | ||
от 1601 до 1900 | 30 % | ||
от 1901 до 2200 | 35 % | ||
от 2201 до 2500- | 40 % | ||
от 2801 | 50 |
».
1.7.2.Пункт 7.4 таблицы изложить в следующей редакции:
«
7.4. | Количество обучающихся в автономных и бюджетных организациях дополнительного образования | до 1000 | 5% |
от 1001 до 2000 | 10% | ||
от 2001 до 3000 | 15% | ||
от 3001 до 4000 | 20% | ||
от 4001 до 5000 | 25% | ||
от 3001 до 4000 | 30% | ||
от 4001 до 5000 | 35% | ||
от 6001 до 7000 | 40% | ||
от 7001 | 50% |
».
1.7.3.Дополнить раздел 11 таблицы строкой следующего содержания:
«
11.10. | реализация социально-значимых проектов для детей с инвалидностью, для подростков с девиантным (общественно опасным) поведением | наличие | 30% |
».
1.8.В пункте 10.9 Положения слова «подпунктами 1, 2, 3, 4, 7 пункта 10.7» заменить словами «подпунктами 1, 2, 3, 4, 7, 8.7, 9.10, 12 пункта 10.7».
2. Управлению информационной политики администрации города Нижнего Новгорода (Зудина М.А.) обеспечить опубликование настоящего постановления в официальном печатном средстве массовой информации – газете «День города. Нижний Новгород».
3. Юридическому департаменту администрации города Нижнего Новгорода (Витушкина Т.А.) обеспечить размещение настоящего постановления на официальном сайте администрации города Нижнего Новгорода в информационно - телекоммуникационной сети «Интернет».
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Нижнего Новгорода Стрельцова Л.Н.
5. Пункт 1.7 настоящего постановления вступает в силу с 1 января 2025 года.
6. Распространить действие пункта 1.8 настоящего постановления на правоотношения, возникшие с 1 июля 2024 года.
Исполняющий полномочия
главы города Д.А.Скалкин
В.П.Радченко
469 69 87